با عنایت به مفاد بخشنامه شماره 31146/90/200 مورخ 4/12/90 معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور در خصوص "نحوه احتساب و تطبیق آموزش های کارمندان دولت و نحوه بررسی، تائید و صدور گواهینامه های نوع دوم" جدول ذیل جهت بهره برداری ایفاد می گردد. لذا با توجه به جدول مربوطه همکاران محترم در صورتیکه واجد شرایط اخذ گواهینامه نوع دوم می باشند می توانند مطابق فرآیند مربوطه اقدام نمایند. لازم به توضیح است که فرآیند برای کلیه کارکنان ستاد وزارتخانه و شرکتها و سازمانهای وابسته یکسان می باشد.
|
عنوان گواهینامه نوع دوم |
مدرک تحصیلی پایه |
جمع کل ساعات آموزش |
حد نصاب نوع دوره های آموزشی (ساعت) |
حداقل زمان گذراندن دوره های آموزشی |
حداکثر ساعات آموزشی قابل قبول در یک سال |
آزمون جامع |
طرح تحقیقی |
خدمت برجسته |
مستندات مربوطه |
|
شغلی/مدیریتی |
عمومی و فرهنگی |
|
مهارتی
(معادل فوق دیپلم) |
دیپلم متوسطه |
1200 |
800 |
400 |
6 سال |
200 ساعت |
ندارد |
ندارد |
ندارد |
|
|
تخصصی
(معادل لیسانس) |
فوق دیپلم(مدرک علمی یا با ارزش استخدامی) یا گواهینامه مهارتی |
1000 |
750 |
250 |
5 سال |
200 ساعت |
ندارد |
ندارد |
ندارد |
|
|
تخصصی –پژوهشی سطح یک
(معادل فوق لیسانس) |
یسانس(مدرک علمی یا باارزش استخدامی) یا گواهینامه تخصصی |
800 |
600 |
200 |
5 سال |
160ساعت |
کسب حد نصاب 70 درصد ازکل نمره آزمون |
دارد |
ندارد |
|
|
تخصصی – پژوهش سطح دو
(معادل دکتری) |
فوق لیسانس (مدرک علمی یا با ارزش استخدامی) یا گواهینامه تخصصی، پژوهشی سطح یک |
600 |
450 |
150 |
5 سال |
120ساعت |
کسب حد نصاب 70 درصد ازکل نمره آزمون |
دارد |
دارد |
|